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EconomíaAnte el anuncio efectuado por el Gobierno sobre el paquete de medidas aprobado en Consejo de Ministros Extraordinario para hacer frente al impacto económico del conflicto en Oriente Medio, y a la espera de conocer su redactado final, CEOE y CEPYME muestran su profunda preocupación por la inclusión de iniciativas en materia de vivienda ajenas a este contexto y fruto de una presión política incomprensible de una parte del Ejecutivo.
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InternacionalLa declaración conjunta de CEOE y su homóloga francesa MEDEF expresa su respaldo a la aplicación provisional del Acuerdo Comercial Interino entre la UE y Mercosur.
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EconomíaSe prevén aumentos transitorios de precios por encima del 3% de no alcanzarse una resolución rápida del conflicto. El impacto final sobre la inflación dependerá de su duración.
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LaboralAnte la convocatoria de la mesa sobre la democratización de las empresas para el próximo 12 de marzo, y una vez reunido el Comité Ejecutivo con carácter extraordinario este lunes, CEOE y CEPYME consideramos que la propuesta del Ministerio de Trabajo supone un nuevo ejercicio de intervencionismo y una vulneración del derecho a la propiedad privada.
CEOE ha destacado el compromiso de las empresas con la creación de empleo, a pesar de un contexto marcado por incertidumbres geopolíticas y un fuerte encarecimiento de los costes laborales y productivos, tras publicarse este lunes los datos de afiliación y desempleo del mes de marzo.
CEOE, CEPYME y ATA quieren mostrar su profunda preocupación ante la posibilidad de que EE.UU. interrumpa las relaciones comerciales con España.
CEOE ha impulsado una jornada en su sede, en Madrid, para debatir sobre los retos que supone para la industria la doble transición ecológica y digital que ya está en marcha. El presidente de CEOE, Antonio Garamendi, ha defendido la necesidad de convertir este desafío en una oportunidad para impulsar la reindustrialización de España y favorecer una mayor competitividad y productividad.
La calidad del equipo docente, compuesto por expertos reconocidos del mundo académico y con la más amplia experiencia en la materia, ha logrado posicionar a EdeNE como referencia en formación para el diálogo social y la negociación colectiva.
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JD Group - Sprinter destaca como un ejemplo de liderazgo con propósito al integrar la igualdad como eje estratégico, impulsando un cambio cultural real y una organización más equitativa con impacto social.
Un espacio para compartir visión, generar ideas y reforzar el papel del comercio como motor económico y social.
Valoración del Departamento de Empleo, Diversidad y Protección Social de CEOE.
El fútbol es emoción, equipo y pasión… pero también sostenibilidad
LaLiga demuestra que el deporte con más seguidores del país también puede ganar el partido de la sostenibilidad
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